Cabinet PREFERE PLUS recrute pour une grande entreprise de télécommunication 02 Superviseurs Télécom FO/FTTH.
- Lieu : Bénin
Missions principales
- Étudier les dossiers techniques de déploiement réseau (FO/FTTH) ;
- Participer aux études de faisabilité et au dimensionnement des réseaux ;
- Réaliser les surveys terrains et valider les parcours de câblage ;
- Suivre les chantiers et s’assurer de leur conformité ;
- Élaborer les tableaux de bord et analyser les données techniques ;
- Apporter un support technique aux équipes terrain et sous-traitants ;
- Intégrer les données SIG (QGIS, AutoCAD…) et collaborer avec les dessinateurs ;
- Être en veille sur les évolutions technologiques et proposer des améliorations.
Compétences requises
- Connaissance des technologies FTTH, FO, xDSL, OSP ;
- Maîtrise d’outils comme QGIS, AutoCAD, OTDR, soudeuses, Excel, Word, Google Earth ;
- Connaissance des procédures de recette, relevés de mesures et SIG ;
- Capacité à rédiger des rapports techniques, à élaborer un cahier des charges ;
- Anglais fonctionnel souhaité ;
- Capacité à gérer des projets complexes et à travailler sous pression.
Profil recherché
- Bonne moralité, intégrité, sens de l’éthique ;
- BAC+2/3 en Télécom, Électronique, Électrotechnique ou CAP équivalent (E, F2…) ;
- Bac+ : Minimum 1 an d’expérience en exploitation ou maintenance réseau fibre ;
- CAP/BAC : Minimum 3 ans dans l’exploitation d’un réseau cuivre ou fibre ;
- Forte autonomie, rigueur, sens des priorités, esprit d’équipe.
Dossier à fournir
- Lettre de motivation adressée au Directeur Général de PREFERE PLUS ;
- CV détaillé ;
- Copie de pièce d’identité valide ;
- Copies de diplômes obtenus ;
- Attestations/certificats de travail.
Comment postuler ?
Veuillez envoyer votre dossier de candidature par mail à l’adresse prefere24@gmail.com ou Contactez-le +229 97 15 19 93.
Date limite de dépôt : Mercredi 23 avril 2025 à 12h00.
NB
- Nos responsabilités ne seront pas engagées si un(e) candidat(e) décide de payer les recruteurs ;
- Restez vigilant ! Assurez-vous de demander au recruteur le lieu précis de l’entretien et prévenez un proche avant de vous y rendre.