Dans le cadre du renforcement de son équipe, SBIN SA recrute un (01) Chef de Service Communication Interne et Mobilisation du Personnel.
Missions et responsabilités
Sous l’autorité du Chef de Département Management des Ressources Humaines, le Chef de Service Communication Interne et Mobilisation du Personnel sera chargé de :
- Veiller au bon déroulement de l’évènementiel Interne, d’assurer la mise en œuvre du plan de communication Interne et la bonne circulation de l’information à travers les supports de communication ;
- Mettre en forme et diffuser l’information via les notes d’information et Express ;
- Piloter les projets de communication interne de la SBIN ;
- Piloter le journal d’entreprise ;
- Concevoir et animer les ateliers de communication de proximité vers le personnel ;
- Participer à l’organisation des ateliers de communication managériale ;
- Participer activement à l’organisation de l’évènementiel interne ;
- Élaborer le tableau de bord du service et transmettre les indicateurs relatifs au Tableau de Bord du Département ;
- Réaliser toutes autres tâches confiées par le chef Division Management des Ressources Humaines.
Profil recherché
- Avoir une Licence (BAC + 3) en Communication ou Sciences Sociales ou tout autre diplôme équivalent ;
- Justifier d’un minimum de trois (03) ans dans une fonction de similaire ;
- Maîtrise des techniques de communication ;
- Avoir des connaissances en graphisme ;
- Avoir une capacité rédactionnelle et facilitée de communication ;
- Avoir une capacité d’analyse et de synthèse ;
- Maîtriser les environnements Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) ;
- Avoir le sens d’adaptation à un nouvel environnement spécifique ;
- Être rigoureux et fiable ;
- Être orienté résultats ;
- Savoir écouter ;
- Savoir être force de propositions ;
- Savoir négocier avec aisance ;
- Savoir faire preuve de diplomatie ;
- Savoir convaincre ;
- Savoir prendre des décisions innovantes et anticipatives ;
- Savoir coacher et rendre efficaces et efficients les collaborateurs ;
- Savoir communiquer avec le Personnel ;
- Avoir l’esprit d’équipe et de transversalité.
Dossier de candidature
- Un Curriculum Vitae actualisé ;
- Une lettre de motivation.
Comment postuler ?
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe en envoyant votre dossier de candidature à l’adresse : recrutetalents@sbin.bj avec pour objet du mail, la mention : “Candidature au poste de Chef de Service Communication Interne et Mobilisation du Personnel”.
Date limite de dépôt des dossiers : Au plus tard le 07 octobre 2022 à 20 H 00 (heure de Cotonou).