Une société de la place intervenant dans le domaine des nouvelles technologies recrute de toute urgence un (01) secrétaire ou une secrétaire chargé(e) des services généraux.
L’intéressé(e) devra observer une période de stage professionnel de six (6) mois renouvelable une fois, pouvant déboucher en cas de satisfaction sur un contrat à durée déterminée (CDD).
Missions
- Recevoir, informer et orienter les clients ;
- Gérer les appels et les courriers ;
- Traiter les factures pro forma et les bons de commande ;
- Assister à l’organisation d’ateliers, missions et conférences ;
- Réaliser les travaux de reprographie, mise en page, archivage ;
- Participer à la gestion des supports de communication (documents, réseaux sociaux, groupes WhatsApp, etc.) ;
- Tenir une base de données clients, partenaires et prospects ;
- Tenir la caisse et le journal de caisse ;
- Traiter les pièces comptables ;
- Suivre les installations techniques et assurer un contrôle interne ;
- Gérer les stocks de fournitures, matériels et établir les inventaires ;
- Participer à la rédaction des rapports périodiques ;
- Tenir une base de données du personnel ;
- Exécuter toute autre tâche confiée par la hiérarchie.
Profil recherché
- Être titulaire d’un Bac +2 en secrétariat, gestion commerciale, comptabilité, marketing, communication ou domaine connexe ;
- Maîtriser Word, Excel, PowerPoint, et un logiciel de comptabilité ;
- Aucune expérience exigée, mais être capable de prouver ses compétences pratiques ;
- Avoir entre 21 et 35 ans au 31 décembre 2025 ;
- Être rigoureux(se), méthodique, discret(e), organisé(e), capable de travailler sous pression, doté(e) d’un bon sens relationnel, d’initiative, et d’une bonne élocution.
Conditions
- Stage professionnel de 6 mois, renouvelable une fois ;
- Possibilité d’évolution vers un contrat à durée déterminée (CDD) ;
- Être immédiatement disponible.
Dossiers de candidature
- Une lettre de motivation précisant l’adresse, les contacts téléphoniques et e-mail ;
- Un CV détaillé avec les diplômes, les expériences (avec durées et employeurs), contacts d’anciens employeurs ;
- Une copie non légalisée des diplômes et attestations ;
- Une copie de la pièce d’identité ou du CIP en cours de validité ;
- Une photo complète récente (moins de 3 mois).
Les originaux des documents seront exigés lors de l’entretien. Les dossiers incomplets seront rejetés.
Comment postuler ?
Envoyer le dossier par mail à : recrutement.as.afrique@gmail.com
Date limite : vendredi 27 juin 2025 à 12h30 précises.
Pour plus d’informations, contactez le : +229 95 02 34 60 (Appel ou message WhatsApp uniquement, entre 8h30 et 12h30 ou entre 15h30 et 18h30 – y compris le samedi matin).
NB
- Les responsabilités d’Emploi BSM ne seront pas engagées si un(e) candidat(e) décide de payer les recruteurs ;
- Restez vigilant ! Assurez-vous de demander au recruteur le lieu précis de l’entretien et prévenez un proche avant de vous y rendre.