Offre d’emploi - Un (01) Contrôleur de Gestion (H/F)

Une Entreprise de la place recrute pour le compte de ses activités Un (01) Contrôleur de Gestion (H/F).

Missions et responsabilités

• Participer à la validation, l’analyse des situations mensuelles et des performances de l’entreprise ;
• Élaborer les outils de gestion nécessaires au suivi des résultats (reporting, indicateurs, tableaux de bord, …) ;
• Concevoir, piloter et suivre le processus budgétaire ;
• Participer aux négociations et à la validation du budget ;
• Élaborer le budget des principaux postes de bilan (investissements, fonds de roulement ; trésorerie, …) et en assurer le suivi.

Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC + 2/3/4 en Contrôle de Gestion ou équivalent (Finance, Audit) ;
• Être âgé(e) de 45 ans au plus le 31 décembre 2022 ;
• Avoir une expérience professionnelle de cinq (05) années au moins dans un cabinet ou à un poste similaire ;
• Maîtriser le système comptable OHADA ;
• Maîtriser les techniques de développement des indicateurs et des tableaux de bord ;
• Avoir des connaissances avérées en finance, contrôle de gestion, comptabilité générale et analytique ;
• Maîtriser les techniques de gestion prévisionnelle ;
• Maîtriser les techniques et procédures budgétaires ;
• Maîtriser des outils et des méthodes de gestion budgétaires ;
• Être capable de gérer plusieurs programmes, plusieurs actions d’envergures et en assurer la synthèse ;
• Avoir une forte capacité rédactionnelle ;
• Disposer de bonnes capacités managériales en leadership, notamment celles qui vous rendent apte à conduire des changements, de faire avancer les dossiers entre les structures internes de l’entreprise et de proposer des améliorations ;
• Disposer d’une grande capacité de synthèse Jouir d’une forte capacité d’analyse, de planification, de coordination et de communication interne ;
• Avoir le sens du contact et de l’organisation ;
• Avoir l’esprit de contrôle, d’analyse et de synthèse ;
• Avoir le sens de responsabilité, d’intégrité et d’honnêteté ;
• Avoir le sens et le respect de la hiérarchie ;
• Être fédérateur(trice) et pédagogue ;
• Avoir le sens de l’efficacité et être professionnel ;
• Avoir le sens du travail en équipe, et disposer d’une forte capacité de gestion d’équipe ;
• Être structuré, disponible, rigoureux, ouvert, ordonné et méthodique.

Dossier de candidature

• Une lettre de motivation ;
• Les copies légalisées des diplômes exigés ;
• Les copies d’attestations ou certificats de travail qui justifient les expériences professionnelles et compétences annoncées dans le CV ;
• Une copie de la pièce d’identité ou tout document en tenant lieu ;
• Les adresses électroniques et téléphoniques de (03) personnes de référence.

Comment postuler ?

Ce profil est le vôtre ?

Envoyez votre dossier de candidature comportant l’ensemble des pièces requises par mail à l’adresse recrutement@fkcsa.com.

Date limite de dépôt des dossiers : Au plus tard le vendredi 04 Novembre 2022.