Avis de recrutement SODESEP

La SODESEP recrute un Chef Cellule de Contrôle des Marchés Publics (C/CCMP)

Dans le cadre du renforcement de son dispositif organisationnel et de l’amélioration continue de la gouvernance en matière de passation des marchés publics, la Société béninoise de Développement des Semences et Plants (SoDeSeP SA) lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un(e) Chef(fe) Cellule de Contrôle des Marchés Publics (C/CCMP).

Ce poste offre l’opportunité de contribuer activement à la mise en place d’un cadre rigoureux, transparent et performant au sein d’une institution stratégique du développement agricole national.

Localisation

  • Lieu : Siège de la SODESEP SA, 12ème arrondissement / Ilot 1196 – Cotonou, Bénin
  • Unité d’ancrage : Direction Générale
  • Classification : C3
  • Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Mission principale

Sous l’autorité du Directeur Général, le Chef de la CCMP assure le contrôle a priori et a posteriori, juridique, technique et administratif de toutes les opérations de passation de marchés, de la planification à l’attribution.

Responsabilités

  • Valider le plan de passation des marchés avant sa transmission à la DNCMP.
  • Vérifier les dossiers d’appel à concurrence et leurs modifications avant publication.
  • Assister aux ouvertures de plis et signer les procès-verbaux.
  • Valider les rapports d’analyse comparative et procès-verbaux d’attribution provisoire.
  • Examiner juridiquement et techniquement les projets de marchés.
  • Viser les contrats selon sa compétence.
  • Contrôler les demandes de renseignement et de prix.
  • Suivre l’exécution des marchés.
  • Produire des rapports trimestriels d’activités.
  • Apporter un appui technique à l’Autorité contractante.

Profil recherché

  • Diplôme : Bac+5 en passation des marchés publics ou diplôme équivalent.
  • Expérience : Minimum 10 ans dans le domaine des marchés publics.
  • Compétences techniques :
    • Excellente connaissance du code des marchés publics et textes connexes.
    • Maîtrise des procédures de passation, exécution et contrôle.
    • Connaissances en droit des affaires, droit du travail et droit commercial.
    • Bonne maîtrise du pack office ; l’anglais est un atout.
  • Compétences comportementales :
    • Rigueur, intégrité et sens de l’éthique.
    • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
    • Leadership, esprit d’équipe et aisance communicationnelle.

Dossier de candidature

  • Lettre de motivation adressée au Directeur Général de la SODESEP SA.
  • Curriculum vitae signé.
  • Copies de diplômes ou attestations.
  • Preuves d’expériences professionnelles et/ou actes de nomination.
  • Copie d’une pièce d’état civil.

Dépôt des candidatures

Important : Tous les recrutements de la SODESEP sont gratuits. Aucune somme d’argent ne doit être versée. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.