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SBIN SA recrute un Auditeur Interne Senior (H/F)

Société Béninoise d’Infrastructures Numériques (SBIN SA) recrute un Auditeur Interne Senoir.

Fiche de poste

  • Supérieur hiérarchique : Chef Département Audit Interne ;
  • Relations fonctionnelles : Tous départements de la Direction de l’Audit, des Risques, de la Fraude et de la Qualité (ARQ), toutes structures opérationnelles de SBIN.

Missions du poste

L’Auditeur Interne Senior a pour mission de :

  • Contribuer à la préparation du plan d’audit annuel ;
  • Évaluer les risques et les contrôles internes ;
  • Réaliser des missions d’audit (planification, collecte, analyse et documentation des preuves, formulation de conclusions et recommandations) ;
  • Évaluer la gouvernance et la conformité ;
  • Communiquer les résultats d’audit (rédaction et présentation de rapports, suivi des recommandations) ;
  • Proposer des actions pour optimiser les processus, la performance et l’efficience organisationnelle ;
  • Veiller au respect de l’éthique, de l’indépendance et de l’objectivité.

Principales activités

Sous l’autorité du Chef Département Audit Interne, l’Auditeur Interne Senior est chargé de :

  • Participer à la définition du plan d’audit annuel ;
  • Définir le périmètre, les objectifs et élaborer le programme de travail ;
  • Réaliser des entretiens, rédiger les comptes rendus et compléter les documents de travail ;
  • Effectuer des tests de conformité et de substance pour évaluer l’efficacité des contrôles internes ;
  • Évaluer les processus de gestion des risques et l’efficacité des contrôles ;
  • Synthétiser les constats pour en dégager les causes, impacts et risques ;
  • Participer à la rédaction des rapports d’audit ;
  • Émettre des recommandations pour améliorer les processus et le dispositif de contrôle interne ;
  • Documenter et formaliser le suivi des recommandations ;
  • Contribuer à diffuser une culture de contrôle interne, de conformité et de gestion des risques ;
  • Réaliser toute autre mission assignée par les supérieurs hiérarchiques.

Profil du titulaire du poste

Formation :

  • BAC+5 d’une École de Commerce, d’Ingénieur ou formation universitaire équivalente.

Expériences professionnelles :

  • Minimum 5 ans d’expérience opérationnelle en Cabinet d’Audit ou en Audit Interne (un mix des deux est un atout) ;
  • Expérience dans le secteur des télécommunications serait un plus.

Compétences requises :

  • Capacité à travailler en transverse dans des environnements matriciels ;
  • Impartialité et respect des règles éthiques et déontologiques ;
  • Utilisation sécurisée des données ;
  • Adaptabilité et capacité à travailler sous pression ;
  • Esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Autonomie et esprit d’équipe.

Exigences du poste :

  • Savoir prendre du recul ;
  • Capacité d’écoute et de négociation ;
  • Force de proposition et prise de décisions innovantes ;
  • Rigueur, intégrité et sens critique ;
  • Curiosité et qualité d’observation.

Lieu du contrat 

  • Lieu : Cotonou ;
  • Disponibilité du candidat : Immédiate ou selon la durée du préavis.

Dossier à fournir

  • Un CV actualisé ;
  • Une lettre de motivation.

Comment postuler ?

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez-nous en envoyant votre dossier de candidature au mail https://celtiis.bj/celtiis-et-vous/recrutements  au plus tard le 16 février 2026 à 23h00.

Avertissement

Aucun paiement ne doit être exigé d'un candidat, à aucune étape du recrutement.

BSM groupe diffuse cette offre et n'est pas l'entreprise recruteuse, sauf mention contraire.

Soyez vigilant(e) face à toute demande d'argent, de frais de dossier ou de formation.

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